Referat af bestyrelsesmøde d. 27/1-22
Tilstede: Peter Mikael Hansen, Eric Longin, Lars Kragh Hansen, Helle Bjerregaard, Rikke Rask, Barbara Petersen, Betina Shange, Helle Munk Rasmussen, Henrik Gerlufsen,
Afbud: Per Mikkelsen, René Schmidt
Dagsorden:
- Bestyrelsesvalg
- Tidsplan
- Rekruttering
- Valgbestyrelsen
- Valgmøde 31/3
Coronaupdate v/Henrik
Vi har været hårdt ramt af sygdom og hjemsendelser. De nye restriktioner har lettet lidt. På Nordens Plads har vi faste vikarer der kommer ind hver morgen hvilket har vist sig at være en god investering. Der afholdes ugentligt corona MED møde for at ensrette indsatsen i alle afdelinger. Per har været syg i en periode, mere om det senere.
Eric roser coronaindsatsen og kommunikationen omkring det.
Rikke: Nordlys god information, men mangler kontakt med kontaktpersonerne.
Valg til skolebestyrelsen:
Flere medlemmer er på valg og kan ikke kan genopstille. Dette gælder også formanden.
Procesplan op til valget:
7/2: Lisbeth sender information ud om det kommende valg. Peter Mikael laver udkast til skriv, som vedlægges sammen med invitation til åbent bestyrelsesmøde d. 7/3
23/2: Valglister lægges frem på skolen
Henrik og Lisbeth laver relevant tidsplan til godkendelse i valgbestyrelsen
7/3: Kl. 17 – Valgbestyrelsen mødes og godkender valglister
Kl. 17.30 – 19 Bestyrelsesmøde (mellemformer, budget og faste punkter)
Kl. 19 – 20: Åbent bestyrelsesmøde, hvor interesserede kan møde den nuværende bestyrelse og få en
uforpligtende snak om bestyrelsesarbejdet og hvad det indebærer.
17/3: Meddelelse ud om Valgmødet d. 31/3
17/3 – 22/3: Kandidater aflever præsentationer
31/3: Valgmøde
7/4: Kandidatopstillingsliste
I tilfælde af, at antallet af kandidater svarer til antallet af ledige pladser i bestyrelsen afholdes fredsvalg. Der tages stilling til bestyrelsesmedlemmer/ suppleanter. Hvis ikke følger tidsplan for valg.
Til Valgbestyrelsen vælges: Per som skoleleder (eller Henrik som stedfortræder), Peter Mikael, Barbara og Lisbeth
Mellemformer:
Stikord:
Planerne er overordnet i tråd med det vi har lagt vægt på – børneløfterne – kompetencer – visitationsprocessen skal forbedres og gøres mere transparent – PPR ressourcer skal øges – tidlig indsats – overvejelser om at fremlægge vores fakta omkring afgangseksaminer – positiv interesse fra de øvrige skolebestyrelser, som dog efterlyser mere konkret info – det enkelte barn i fokus – økonomien i fokus – det nye undervisningsudvalg er inviteret til dialog – pilotprojekt vigtigt – projektet skal kvalificeres og skal holde fast i og følge vores høringssvar – fokus på, at besparelser ikke rammer specialskolen – konkrete skoler er udtaget til opstart af mellemformer – nationale kompetencemidler på 1,3 mill. Kr sat af til kompetenceløft – kompetencecentre på skolerne og videnscentret på SvNP pr august 2022.
Byggeri:
Byggeriet bag ved skolen er ved at være færdigt og PPR har meddelt at de snart flytter ind i lokalerne.
Vores børneterapi flyttes derover når det er færdigt.
Nyt fra ledelsen:
Regnskabet fra sidste år går stort set i 0,0. Budget 22 er ikke klar endnu, da Pernille pt er sygemeldt.